全友家具招聘经理、设计、导购、前台、主播等

商场经理（1人）：薪酬：10000元/月起步，上不封顶，能力突出者面谈。

任职要求：1、年龄26-40岁，有驾照；2、五年以上家具家装行业管理经验，或其他行业两年以上的大型卖场（三千平以上）管理经验；3、能力突出者可破格任职。 

市场经理（1人）：薪酬：5000-20000元/月，能力突出者面谈。任职要求：1、男性，专科及以上学历，年龄26-38岁；2、具备优秀的市场分析和创新思维能力，对品牌结合营销有深刻的理解和丰富的经验。3、具备较强的客户分析、市场推广、客户谈判和团队管理能力。

设计总监（1人）：薪酬：5000-20000元/月，能力突出者面谈。任职要求：1、本科、年龄26-38岁；2、家具家装建材行业设计岗位两年以上验，或其他行业五年以上的设计经验；3、有较强的全屋设计能力和一定的团队管理能力。 

销售总监（1人）：薪酬：5000-20000元/月，能力突出者面谈。任职要求：1、年龄26-38岁；2、家具行业两年以上销售经验，或其他行业五年以上的销售经验；3、有较强的销售能力和一定的团队管理能力。  

售后经理（1人）：薪酬：5000-20000元/月，能力突出者面谈。任职要求：1、男性，年龄26-38岁；2、熟悉成品家具、定制家具、橱柜等全屋安装；3、家具行业安装岗位两年以上经验，或其他行业五年以上的安装经验；4、有一定的团队管理能力。  

设计师（5人）薪酬：4000-10000+元/月，可以直接上手的5000元/月起步。底薪+提成+奖金。任职要求：1、22-35周岁，专科及以上学历；有经验者或有能力者可不遵循此条。2、专业的知识技能及学习能力，熟练运用酷家乐等相关设计软件；3、拥有高效准确的执行力、优秀的沟通能力和不惧艰难，勇于面对的责任心； 

商务前台（5人）：薪酬：3500-5000元/月，有经验或能力突出者可面谈。任职要求：1、22-35周岁，形象气质佳；2、熟练使用办公软件，有熟练使用大型卖场的进销存系统经验者优先；3、认真细心，有耐心，脾气温和，做事有原则；4、有一定的沟通能力。

导购员（15人）薪酬：3000-10000+元/月。有经验或能力突出者可面谈。底薪+提成+奖金。岗位要求：1、20-35周岁；2、沟通能力强、形象气质佳；3、执行力强，沟通能力强；4、有良好的的交际能力。